|
Государственная служба Запреты при прохождении государственной гражданской службы Квалификационные требования к должностям гражданской службы Конкурсы на замещение вакантных должностей Результаты конкурсов на замещение вакантных должностей Нормативные правовые и иные акты в сфере государственной гражданской службы |
Документы, представляемые гражданином для участия в конкурсе на замещение вакантной должности:
Личное заявление (скачать); собственноручно заполненную и подписанную анкету, с приложением фотографии 3*4 (форма анкеты утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 г. № 667-р) (скачать); копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс); копию документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания; копию трудовой книжки, заверенную отделом кадров по месту работы (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина; документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (форма 001-ГС/У утверждена приказом Минздравсоцразвития России от 14 декабря 2009 г. № 984н) (скачать); согласие на обработку персональных данных (скачать); иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», другими законами, указами Президента Российской Федерации, Президента Кабардино-Балкарской Республики и постановлениями Правительства Российской Федерации, Правительства Кабардино-Балкарской Республики. |
